فراخوان مدیرعامل بیمه ایران برای تشکیل «هسته ایده پردازی»
مدیر عامل بیمه ایران با هدف عملیاتی شدن طرح استفاده از ایده های نو در این شرکت، شیوه نامه تشکیل «هسته ایده پردازی» و بهره گیری از ظرفیت های ایده پردازی همکاران را ابلاغ کرد.
به گزارش تفاهم آنلاین، سید مجید بختیاری در آغازین روزهای سال ۱۴۰۰ در بخشنامه ای به معاونان، مدیران ستادی و استانی بیمه ایران، عدد ۱۴۰۰ را تذکر و تلنگر بسیار جدی و نشانگر تغییری با اهمیت دانسته و تاکید کرد: شرکت سهامی بیمه ایران با نزدیک به یک قرن تجربه، مصمم است با توکل بر خدا و با کمال تواضع ضمن آنکه تجربیات گذشته را توشه راه دارد، با درک تغییرات محیطی و به ویژه سبک زندگی جدید جامعه، برنامه های روشنی را با بهره‌گیری از ظرفیت های نهفته در عمق شرکت برای ارائه خدمات بیمه‌ای با کیفیت بالا تدوین و اجرایی نماید. در این شیوه نامه تصریح شده است: توجه عمیق به مفهوم “تحول” و ایجاد بستر و محیط ایده پردازی و نوآوری همراه با رعایت ارزش‌های «پاکدستی»، «اخلاق» و «کارآیی» بدون شک ما را به موفقیت‌های بزرگ و ماندگار خواهند رساند، ان‌شاءالله.
مدیرعامل بیمه ایران در ادامه این بخشنامه، با تاکید بر ضرورت تشکیل «هسته ایده پردازی» همراه با برگزاری جلسه توجیهی برای همکاران و نمایندگان شبکه فروش، از مدیران ذی‌ربط خواسته است تمام ایده های جدید در کلیه زمینه‌های قابل بهبود شرکت از سطوح عملیاتی (اعم از همکاران و نمایندگان) جمع آوری، تلخیص، تدوین و حداکثر تا ۳۱ فروردین ۱۴۰۰ برای بهره برداری به دفتر ایشان ارسال شود. همچنین، برای استفاده عملیاتی از ایده های نو لازم است به نکات زیر عنایت ویژه مبذول شود:
۱- بهره گیری از ظرفیت های ایده‌پردازی نمایندگان و همکاران شعب حتماً با رویکرد آزاد اندیشی مد نظر قرار گرفته و مدیران محترم یک «مخزن جمع آوری ایده ها» را تحت راهبری تعدادی از همکاران خوش فکر و خلاق سامان دهند.
۲- ایده جدید بایستی به دور از «کلی گویی» و با رویکردی نواندیشانه، راه حلی قابل اعتماد و اتکاء برای مسائل جاری و یا بهبودهای آتی باشد و نکته مهم آنکه ایده بایستی قابلیت اجرایی داشته باشد.
۴- همراه با طرح هر ایده، در حد مقدور به دستاوردها، الزامات، نیازمندی‌های پیاده سازی و چند نکته تحول گرایانه حاصل از جاری سازی ایده اشاره شود، به عبارت دیگر ایده نو بایستی حتماً به گونه‌ای بیانگر یک ابتکار، خلاقیت و همسو با رویکرد تحول گرایانه باشد.
در پایان دستورالعمل مدیرعامل بیمه ایران تصریح شده است: ان‌شاءالله یک تیم متشکل از مشاورین و متخصصان در حوزه های متعدد و صاحب تجربه، نسبت به ارزیابی منصفانه تک تک ایده ها اقدام و ضمن آنکه جاری سازی ایده با ذکر نام صاحب آن و تقدیر از ایشان انجام خواهد شد، مدیریت های هدایت کننده ایده نیز به نحوه شایسته مورد تقدیر قرار خواهند گرفت.
