کارگران و واحدهای نمونه سال 1399 معرفی شدند

به گزارش تفاهم آنلاین، در سی و دومین جشنواره ملی امتنان از کارگران ،گروه‌های کار و واحدهای نمونه سال 1399، در مجموع 27 هزار و 973 نفر شامل 22 هزار و 859 نفر کارگر انفرادی و 3292 نفر کارگر در قالب 833 گروه کاری و 1823 بنگاه اقتصادی در سامانه جشنواره امتنان ثبت نام کردند. در ارزیابی پرونده‌های منتخب استانی، 158 طرح به تفکیک 69 کارگر، 58گروه کار در قالب سه بخش اقتصادی شامل 57 پرونده در بخش صنعت، 40 پرونده در بخش خدمات و 30 پرونده در بخش کشاورزی و همچنین 31 واحد نمونه، معرفی و حائز شرایط رقابت برای انتخاب در سطح ملی تشخیص داده شدند.

پرونده‌های کارگران و گروه‌های کار توسط اعضای کمیته ملی ارزیابی و داوری جشنواره، مشتمل بر اساتید مجرب دانشگاهی و کارشناسان ذی‌صلاح از دستگاه‌های اجرایی تخصصی مورد بررسی و ارزیابی قرار گرفت و پس از تحقیق و بررسی‌های لازم 9 کارگر و 3 گروه کار (جمعاً 12نفر) و 4 مدیر واحد اقتصادی به عنوان برگزیده ملی معرفی شدند. در این جشنواره جهت انگیزه‌بخشی و الگوسازی برای گروه‌های هدف سازمان بهزیستی، تقدیر و تجلیل از 2 نفر نماینده منتخب حوزه بهزیستی شامل یک زن سرپرست خانوار و یک کارگر معلول مطمح نظر قرار گرفت.

ضوابط و شاخص‌های انتخاب

ارائه شیوه‌های نوین در کار یا اختراع، ابتکار و نوآوری در زمینه افزایش بهره‌وری و راندمان تولید یا کاهش ضایعات، مسئولیت‌پذیری اجتماعی، وجدان کاری، تلاش برای ارتقاء مهارت‌های شغلی و انتقال دانش و تجربیات به همکاران، حفظ و افزایش اشتغال، تحقیق و توسعه، افزایش تولید و صادرات، رعایت اصول و پروتکل‌های بهداشتی و ایمنی برای حفظ سلامتی کارگران، تلاش در جهت ارتقاء مهارت‌های شغلی رعایت و… از جمله ضوابط و شاخص‌های این انتخاب بوده است.

منتخبین ملی سی و دومین جشنواره امتنان از کارگران نمونه ملی

در بخش انتخاب کارگران نمونه ملی؛ شهرام علیزاده خسرقی از استان آذربایجان شرقی با عنوان طرح “دستگاه پرس هیدرولیکی دو طرفه تمام خودکار 600 تُنی چرخ و محور قطار” از شرکت آروین تبریز در بخش صنعت، مسعود علیزاده از استان فارس با طرح” روبات دو نازله پرکن مایعات در بشکه 20 لیتری” از شرکت صنایع شیمیایی فارس در بخش صنعت، محسن احمد حسینی از استان بوشهر با طرح “کاهش مصرف آب خام در نیروگاه سیکل ترکیبی” از شرکت بهره‌برداری مپنا در بخش صنعت، رمضان رجبی از استان کردستان با طرح “ربات بازرس لوله، ربات امدادگر جستوگر آبی خاکی، ربات زیردریایی با قابلیت امداد و جستجو” از شرکت آب و فاضلاب در بخش خدمات، مهرداد رائی ایردی موسی از استان اردبیل با عنوان طرح “عارضه یابی مبتنی بر مدل تعالی اروپایی” از شرکت نوین سبک‌ساز سبلان در بخش خدمات، رضا محمدی جهان از استان آذربایجان شرقی با طرح “تله متری با هوش مصنوعی” از شرکت آب و فاضلاب مراغه در بخش خدمات، مریم نوبخت از استان اردبیل با طرح “استفاده بهینه از پسماندهای کشاورزی در تغذیه دام” از شرکت کشت و صنعت دامپروری مغان در بخش کشاورزی، رحمن پارسایی از استان خوزستان با طرح” ارتقاء و بهسازی دروگر نیشکر مدل آستافت 7000″ از شرکت کشت و صنعت امام خمینی(ره) در بخش کشاورزی، مصطفی نیک‌کار چنیجانی از استان گیلان با طرح “پرورش زنبور عسل و فرآورده‌های آن” از شرکت کارگاه زنبورعسل در بخش کشاورزی، مجید رستمی از استان تهران با عنوان کارگر معلول سی‌پی شدید از شرکت میراب، سمیه کرمی از استان خوزستان با عنوان “زن سرپرست خانوار و مربی آموزش صنایع دستی” از شرکت گروه همیار بانوان نقشینه دزفول به عنوان نمونه ملی معرفی شدند.

در بخش گروه کار نمونه ملی؛ بخش صنعت؛ سلمان امام جمعه‌زاده، داود مهدوی، یونس زارع عزیزی، الهام آقاغفاری و افشین بهار از مجتمع صنعتی آرتاویل تایر استان اردبیل، در بخش خدمات؛ پویا حقانی جویباری، مصطفی بازیار، بهروز تاری، مریم حیدرپور تاری از شرکت مازرون فوم استان مازندران و در بخش کشاورزی؛ عبدالغفور قلی‌زاده، بهروز خیبلی و زینب‌السادات میراکبری از شرکت ایلار زرع کار هیرکان استان گلستان به عنوان نمونه ملی معرفی شدند.

واحدهای نمونه ملی در حوزه ایفای مسئولیت‌های اجتماعی

شرکت ” آلومینیوم کاوه مرکزی” از استان مرکزی به مدیریت سید احمدرضا علوی، شرکت ” شیشه شناور اردکان یزد” از استان یزد به مدیریت محمود عزیزیان شریف آباد، شرکت” لابراتوارهای داروهای گیاهی طبیعت زنده” از استان کهکیلویه و بویراحمد به مدیریت محمد علی گرجی، شرکت “چسب برق الغری قزوین” از استان قزوین به مدیریت سید سعید صفایی، واحدهای نمونه ملی سی و دومین جشنواره امتنان شناخته شدند که به ویژه در توسعه خدمات اجتماعی–رفاهی و ایفای مسئولیت‌های اجتماعی دارای عملکرد بهتری بودند.

لازم به ذکر است، یکی از وظایف و تکالیف وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، وفق ماده 195 قانون کار، تلاش برای شکوفایی استعدادها، بسط فرهنگ خلاقیت و نوآوری و تقویت روح بررسی، تتبع و ابتکار از طریق شناسایی، حمایت و الگوسازی از نیروی کار مولد، مبتکر، خلاق و نوآور حوزه کار و تولید است. در این راستا هرساله جشنواره ملی امتنان از کارگران، گروه‌های کار و واحدهای نمونه برگزار می‌شود.

گزارش از: حجت سوری
soorihojat@yahoo.com